FÄZ – Versicherungen für Beamte

Unser Service für Beamte

Für Sie verfügen wir über wichtiges Spezialwissen. Für Ihre berufliche Situation als Beamter oder Angestellter im öffentlichen Dienst, wie z.B. als Referendar, Lehrer, Polizist oder Feuerwehrmann…, bieten wir Ihnen die beste Lösung – eine optimale Absicherung der besten Versicherer aus einer Hand.

Für die Phasen Ihrer aktiven Dienstzeit, stehen wir Ihnen als kompetenter Berater zur Seite.

Beamte auf Widerruf

  • FAEZ_Haken77 Während Ihrer Ausbildung zum einfachen, mittleren, gehobenen oder höheren Dienst halten wir die passenden Produkte zu adäquaten Beiträgen bereit.

Beamte auf Probe

  • FAEZ_Haken77 Nach Ihrer erfolgreich bestandenen Prüfung stellen wir Ihre Versicherungen in die jeweiligen Produkte für Beamte auf Probe um und besprechen mit Ihnen weitere Notwendigkeiten während dieser Phase.

Verbeamtung auf Lebenszeit

  • FAEZ_Haken77 Sobald Sie die Verbeamtung auf Probe abgeschlossen haben und der Status auf Beamter auf Lebenszeit umgestellt wird, stehen wir Ihnen wieder hilfreich für alle Versicherungsfragen zur Seite
Versicherungen Beamte

Unsere Serviceleistungen:

Als Beamtin oder Beamter sind Sie durch das GKV-Weiterentwicklungsgesetz verpflichtet worden im Wege der Eigenvorsorge das Risiko von Krankheiten oder Pflegebedürftigkeit für sich und Ihre Familien abzusichern. Ergänzend haben Beamtinnen und Beamte Anspruch auf Beihilfe, d.h. Ihr Arbeitgeber übernimmt  einen Teil (je nach dem Landes- oder Bundesrechtes zwischen 50 und 80 Prozent) Ihrer Krankheits- und Pflegekosten. Die Restkosten zwischen 20 und 50 Prozent müssen Sie selbst absichern.

Je nach Gegebenheit muss der Beitragssatz immer wieder angepasst werden. (z.B. wenn die Kinder aus dem Haus sind oder beim Eintritt in den Ruhestand)

Freie Heilfürsorge erhalten Sie als Soldat/in oder Bundespolizist/in. Je nach Bundesland trifft dies unter Umständen auch für Polizeianwärter zu. Hierbei entstehen Ihnen keine Kosten, so dass eine gesonderte Absicherung nicht notwendig wird. Lediglich am Ende der Dienstzeit oder mit Beginn des Ruhestandes entfällt die Heilfürsorge und sie erhalten die Leistungen der Beihilfe. Der Abschluss einer Anwartschaftsversicherung ist deshalb empfehlenswert um sich das junge Eintrittsalter und den Gesundheitszustand frühzeitig zu sichern.

 

Als Beamter sollten Sie ebenso wie andere Arbeitnehmer Ihr Einkommen mithilfe einer Dienstunfähigkeitsversicherung absichern. Denn im Schnitt wird rund jeder vierte Beamte vor Erreichen seiner Alterspension dienstunfähig – etwa nach einer schweren Krankheit oder einem Unfall.

Wichtig ist hierbei, dass die Feststellung der Dienstunfähigkeit nicht von einem Arzt, sondern vom Dienstherrn getroffen wird. Lediglich zur Orientierung wird oft ein amtsärztliches Zeugnis benötigt.

Die Höhe des Anspruches errechnet sich nach dem bisher erworbenen Anspruch. So ergibt sich nach ca. 18 Jahre eine Höhe in etwa der Mindestversorgung. Die erste Leistung erhält ein Beamter allerdings erst nach 60 Monaten. Eine Dienstunfähigkeitsversicherung ist deshalb unerlässlich und kann mit steigendem Anspruch aus dem wachsenden Versorgungsanspruch gesenkt werden, so dass die Beiträge durchaus moderat sind.

 

Bei der Altersvorsorge sind Sie als Beamter in einer besonderen Situation. Durch Ihren Pensionsanspruch haben sie eine andere Ausgangslage als normale Angestellte mit Ihrer Rente. Wie hoch sind diese Ansprüche? Wie hoch ist eine mögliche Rentenlücke? Wie unterstützt der Staat Sie mit Möglichkeiten des geförderten Sparens? Wir Informieren Sie gerne.